Jouw rol als Accountmanager Binnendienst

Sta jij aan het begin van je commerciële carrière of wil jij jezelf verder ontwikkelen in sales? Bij Hanwel krijg je de kans om te leren, initiatief te nemen en jezelf te ontwikkelen binnen een commerciële binnendienstrol met veel vrijheid. Samen met jouw buitendienst collega bouw je aan de groei van de productgroep afsluiters. Je hoeft niet alles al te kunnen; motivatie, nieuwsgierigheid en de wil om beter te worden zijn het belangrijkst.

Wat jouw nieuwe werkgever jou biedt:

  • Salaris tussen €3.300 en €4.000, afhankelijk van kennis en relevante ervaring
  • Een bonussysteem op basis van prestaties
  • Goede pensioenregeling
  • 25 vakantiedagen + 7,5 ADV-dagen
  • Gezellige bedrijfsfeestjes en een informele werksfeer
  • Veel ruimte voor eigen inbreng en persoonlijke ontwikkeling
Hanwel 2 Aspect Ratio 4 3

Wat breng jij mee?

  • HBO werk- en denkniveau
  • Een energieke en ondernemende houding
  • Je durft initiatief te nemen en pakt kansen graag actief op
  • Klantgericht en communicatief sterk
  • Je bent zelfstandig, flexibel en leergierig
  • Een resultaatgerichte en commerciële instelling 
  • Goede beheersing van Nederlands en Engels 
Hanwel 1 Aspect Ratio 1 1

Ik ben ooit begonnen bij Hanwel als starter en heb altijd alle ruimte, begeleiding en mogelijkheden gekregen om mij te ontwikkelen waar en hoe ik wilde.’’ – Koen Nijenhuis (Adjunct Directeur). 

Wat ga jij doen?

Als accountmanager binnendienst ben je verantwoordelijk voor alle commerciële binnendienstactiviteiten voor de productgroep afsluiters. Dit doe je samen met de andere verkoop binnendienst collega wiens focus ligt op de herhaalorders die binnenkomen. Jouw rol is om samen met de buitendienst te zorgen voor omzetgroei en new business middels het aantrekken en binnenhalen van nieuwe klanten.  

Concreet zijn jouw taken o.a.:

  • Relatiebeheer en acquisitie doen vanuit de binnendienst (klanten overtuigen van de Hanwel filosofie en de waarde die dit voor de klant heeft)
  • Aanvragen beoordelen en uitwerken, offertes aanbieden en deze op het juiste moment opvolgen
  • Offertes van leveranciers beoordelen zodat de klant de juiste oplossing krijgt 
  • Kwalitatief hoogwaardige relaties met klanten en leveranciers opbouwen en behouden
  • Technische vragen van klanten beantwoorden
  • Projectmanagement van grotere orders van start (aanvraag) tot eind (nazorg) 
  • Sales leads signaleren en benaderen 
  • Coördinerende rol tussen buitendienst en verkoopadministratie
  • Als verlengstuk van de buitendienst meegaan naar klanten en leveranciers waar nodig en gewenst

Kortom: je krijgt een veelzijdige commerciële binnendienstrol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid, waarbij jij samen met de buitendienst de koers en toekomst van de groep gaat bepalen. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen, initiatief te nemen en steeds sterker te worden in het commerciële vak. Je krijgt begeleiding, coaching en support waar nodig van ervaren collega’s die al jaren in het vak zitten. 

Als persoon kun je uitstekend zelfstandig werken maar wil je ook graag samen doelen opstellen en najagen. Je bent commercieel ingesteld en gaat altijd voor het resultaat. Het maken van een offerte is geen doel voor jou, je krijgt juist energie van het opvolgen van commerciële kansen en het verder helpen van klanten. Jij bent sociaal ingesteld, communicatief vaardig en je kan goed doorvragen zodat jij precies weet wat de klant nodig heeft. Daarnaast ben jij klant- en servicegericht en bouw je graag een goed kwalitatief contact op met de klant. Je focus ligt op het verbeteren van jezelf en je omgeving, zodat je samen beter wordt.

Over jouw nieuwe werkgever & collega's

Hanwel is een specialist in leidinggerelateerde componenten en oplossingen. Het bedrijf groeit snel en zoekt ambitieuze en leergierige mensen die graag onderdeel worden van deze reis. De producten lijken technisch van aard, maar zijn vrij eenvoudig onder de knie te krijgen. Hanwel is onderdeel van Indutrade Benelux B.V., een bedrijvengroep die hoogwaardige technologieën levert. Binnen de groep en binnen Hanwel krijg je volop kansen om jezelf te ontwikkelen via trainingen en cursussen.

Het team

Bij Hanwel werken drie zelfstandige verkoopteams, die elk verantwoordelijk zijn voor een eigen productgroep. Voor productgroep Afsluiters werk je samen met binnendienstcollega Ling en buitendienstcollega Okke. De sfeer binnen dit team en binnen Hanwel is informeel, laagdrempelig en open. Klantgerichtheid, open communicatie en persoonlijke ontwikkeling staat bij ons centraal. 

  • Een Talent Motivatie Analyse (TMA) maakt onderdeel uit van de procedure
Petra Aspect Ratio 1 1

Wil je meer weten over deze vacature? Of wil je eens sparren over jouw loopbaan?

Petra van der Mark

Het sollicitatieproces in het kort

Eqib 01548 Scaled Aspect Ratio 3 4

Jouw sollicitatie en CV worden doorgenomen

Binnen 5 werkdagen ontvang je van ons een reactie op je sollicitatie.

Eqib 01596 Edit Scaled Aspect Ratio 3 4

Maak persoonlijk kennis met de Eqib recruiter

Ben je geschikt voor een vacature? Dan stellen we je voor aan de werkgever.

Mask Group

Is er een match? Dan ga je op gesprek bij de werkgever

Na de gesprekken volgt er een talentscan of assessment. Is dit positief?

Kantoor 01933 1 Aspect Ratio 3 4

Gefeliciteerd met jouw nieuwe baan!

Blijf op de hoogte van nieuwe kansen

Schrijf je in en ontvang een melding zodra er nieuwe vacatures geplaatst zijn. Zo mis je nooit jouw kans op de perfecte uitdaging!

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Kantoor 01933 1